En Busca de la Felicidad

Constanza Cejas, Valentina Ceballos, Camila Argirós, Mauricio Cuevas

1- ¿Qué trabajo realiza cada personaje? ¿Quién dedica más horas a desempeñarlo? ¿Cuáles son los problemas del empleo, estudiados anteriormente, que se pueden detectar en la tarea laboral que desempeña cada personaje?

  • Chris Gardner vendía escáneres de densidad ósea portátiles a médicos, y su esposa Linda trabajaba en la lavandería de un hotel, ella es la que dedica más horas a su trabajo ya que debe hacer horas extras para conseguir más dinero. Los problemas del empleo de Chris Gardner son que trabaja muy pocas horas (subocupación) y también en negro ya que su trabajo no está registrado.  Los problemas del empleo de Linda son que está mucho más tiempo del que debería trabajando (sobreocupación).

2-¿Cuáles son los beneficios y los perjuicios del trabajo independiente que Chris Gardner desempeña como vendedor de escáner de huesos?

  • Beneficios: Los beneficios que tiene es que él, no cumple horarios, comodidad del hogar, no tener tope, tener vacaciones, no aguantar malos humores de jefes y o compañeros. Las desventajas. No tener vacaciones pagas, ni días por enfermedad, ni licencia por maternidad, ni ninguno de los beneficios de un trabajo estándar, el aislamiento y no tener un sueldo mínimo asegurado.
  • Perjuicios: No los vende muy seguidos y por eso no tiene dinero, como no trabaja en una empresa no tiene vacaciones pagas, seguro social, jubilación etc.

3-¿Define con tus palabras que es la felicidad y que es la realización personal. Existe alguna relación entre estos dos términos? ¿Por qué crees que la felicidad es importante para la persona?


  • La felicidad es cuando una persona consigue lo que necesita para vivir o para satisfacer sus necesidades a otra persona y  la realización personal es cuando una persona satisface sus necesidades  por sí mismo. Si creo que tienen alguna relación porque cuando una persona cumple un objetivo se siente feliz porque lo que logró por sí mismo. Porque sin la felicidad la persona se deprime, pierde esperanzas, no ve lo bueno de la vida y se va por el camino del odio y la tristeza.

4-¿Cuáles son las virtudes o talentos que destacarías de Chris Gardner?       

                     Los talentos o virtudes que destacaría de Chris Gardner son:

  • Su habilidad para armar el cubo Rubik (lo demuestra cuando está en el taxi con Jay Twistle).
  • Su habilidad para las Matemáticas.
  • Su valor para nunca rendirse incluso en los momentos más difíciles de su vida (lo demuestra cuando intenta vender los últimos escáneres de densidad ósea portátiles).
  • Su manera de hacer que los momentos difíciles o dolorosos sean divertidos (lo demuestra cuando duerme con su hijo en el baño de la estación de trenes y convierte ese momento malo en una aventura).

5- ¿Cuál es el puesto laboral que quiere conseguir Chris Gardner? Relata 3 momentos de adversidad vividos por Chris Gardner hasta lograr el trabajo estable.

  • Chris Gardner desea conseguir un empleo como corredor de bolsas en la empresa de Jay Twistle. Los momentos de adversidad vividos por Chris son cuando tiene que dormir en la estación de trenes porque no tenía donde vivir, cuando, para conseguir el trabajo, debe hacer un curso de 6 meses sin pago, cosa que necesita mucho y cuando tiene que donar su sangre para conseguir dinero.

6-¿En qué crees que su hijo le ayuda? Investiga quien es Chris Gardner en la actualidad?

  • Su hijo le da la fuerza para no rendirse y luchar por conseguir un buen trabajo para tener una vida digna. Christopher Paul Gardner es un millonario emprendedor, conferencista y filántropo estadounidense. Luchó a favor de las personas sin hogar en Estados Unidos mientras criaba a su hijo Christopher a comienzos de la década de 1980.

7-¿Cuáles son los aspectos del trabajo decente que no se cumplen en el período de prueba de Chris Gardner debe realizar para conseguir el trabajo?

  • No tiene trabajo en libertad ni trabajo equitativo ni trabajo digno cuando lo chantajea cuando lo discrimina cuando no lo respeta. Ej: cuando su jefe le pide que le estacione el auto que le lleve café.

8-¿Cuál es la relación entre la dimensión psicológica del trabajo y la película?

  • La relación entre la dimensión psicológica del trabajo y la película es:
  • Desarrolla un número de maneras de hacer ventas telefónicas más eficientemente.
  • Expresa su habilidad para la Matemática.

9-¿Cuáles son los derechos del artículo 14 bis de la Constitución Nacional que no se cumplen en los trabajos que desarrolla Chris Gardner?

  • Los derechos del artículo 14 bis de la Constitución Nacional que no se cumplen:
  • Derecho al descanso (se muestra cuando Chris llega al su casa muy agotado).
  • Derecho a jornada limitada (se muestra cuando Chris sale muy temprano a la mañana y llega muy tarde por la noche).
  • Derecho al acceso de una vivienda digna (cuando llega al departamento).
  • Derecho a un salario justo ni vacaciones pagas.

10-Seleccionar un aspecto del trabajo decente y crear un collage de imágenes y Titulares de noticias que muestren el cumplimiento o no cumplimiento del aspecto seleccionado.

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